«Серый» рынок труда

       Прокуратурой Николаевского района проведена проверка соблюдения трудового   налогового законодательства работодателями – индивидуальными предпринимателями, осуществляющими свою деятельность на территории МО «Николаевский район», в ходе которой выявлены ряд грубых нарушений.

       Так, индивидуальный  предприниматель С. без всякого документального оформления в конце декабря 2014 года принял на работу в качестве пилорамщика А. и выплачивал ему заработную плату неучтенной денежной наличностью.

       Аналогичные нарушения выявлены прокуратурой Николаевского района в деятельности индивидуального предпринимателя Х., который принял без всякого документального оформления в конце декабря 2014 года в качестве тракториста Х. и также выплачивал ему заработную плату неучтенной денежной наличностью.

      Между тем, в соответствии со ст.67 ТК РФ при фактическом допущении работника к работе работодатель  обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех дней со дня фактического допущения работника к работе.

      Согласно ст.57 ТР РФ место и дата начала работы, условия оплаты труда, виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью являются существенным условием трудового договора.

      Однако, в нарушении данных требований закона работодатели индивидуальные предприниматели С. и Х. до настоящего времени трудовой договор с А. и Х., соответственно, не оформили, условия оплаты и размер вознаграждения за труд ему не определили.

      Своими действиями ИП С. и Х.уклонялись от уплаты ряда налогов, чем ущемляли экономические интересы государства и права работников на социальное и пенсионное обеспечение.

      По результатам настоящей проверки прокуратурой района вынесено 2 постановления о привлечении вышеуказанных лиц к административной ответственности по ст. 5.27 ч.3 КоАП РФ и направлены для рассмотрения в государственную инспекцию труда Ульяновской области.

Помощник прокурора

Николаевского района

советник юстиции                                               Ю.А.Берников